¿Cómo evitar la reducción lucrativa?__

¿Cómo evitar la reducción lucrativa? Esta es una de las preocupaciones recurrentes de las empresas brasileñas en medio de la crisis económica que se ha vivido en el país en los últimos años, agravada por la pandemia Covid-19. Pero la falta de rentabilidad no es solo el resultado de la inestabilidad económica. Este ha sido un problema que las organizaciones han enfrentado durante años por varias razones: no tener un buen control sobre el flujo de caja; gastos elevados; mala gestión de inventarios; pagar antes de recibir; no revisar los contratos; precios por debajo de lo necesario, etc.

Todo esto parece obvio en lo que respecta a la gestión financiera, pero en la práctica la mayoría de las empresas nacionales, especialmente las pequeñas y medianas, no hacen los deberes. Muchos de ellos no pueden hacer un buen control financiero debido a la falta de información actualizada sobre entradas y salidas. Y los gastos elevados se encuentran entre las principales causas de reducción lucrativa en las organizaciones.

Suelen ocurrir gastos innecesarios para mejorar la calidad de los servicios o productos, pero es preciso primero evaluar si este es realmente el momento de invertir. Adquirir maquinaria o personal en el momento equivocado, por ejemplo, puede dañar el efectivo de la empresa y luego dificultar su recuperación. Lo mejor es organizarse, crear una estrategia para reducir costos, antes de asumir gastos extra.

La reducción lucrativa: consejos para evitarla

No revisar los contratos es otro factor que agrava el problema de la reducción de lucro en las empresas. Muchos de ellos se renuevan automáticamente y tienen cargos financieros más altos de lo esperado. Sin mencionar que la finalización del contrato puede ser una oportunidad para que las empresas intenten traer más rentabilidad negociando con proveedores o clientes.

La gestión de inventario también interfiere con la reducción de ganancias. Muchas empresas acumulan innecesariamente productos en sus estanterías y acaban teniendo que bajar los precios para intentar recuperar lo invertido. Cuando lo mejor es controlar el flujo de pedidos y entregas a los clientes para evitar pérdidas.

Adoptar el control presupuestario para reducir y administrar los gastos, como hacen las grandes organizaciones, es otra estrategia excelente para las pequeñas y medianas empresas. Para quienes no cuentan con un departamento financiero, la mejor opción es la subcontratación.

Dejar que las actividades financieras las lleve a cabo un especialista puede ser muy beneficioso para la empresa, ya que ayuda a aprender buenas prácticas de gestión. Además, problemas como la reducción de costes y los gastos laborales se resuelven fácilmente.

Otro consejo para que la empresa tenga una buena salud financiera es: recibir primero y luego gastar. Alinee los pagos de los proveedores con el calendario de ingresos para no correr el riesgo de desestabilizar las facturas mensuales, lo que puede generar una reducción en las ganancias.

FGV / IBRE: Empresas brasileñas inician el 2021 con una caída de ganancias

Según una encuesta del Instituto Brasileño de Economía (IBRE), de la Fundación Getúlio Vargas (FGV), casi la mitad de las empresas brasileñas iniciaron el 2021 con una ganancia inferior al la registrada en enero del 2020. Un total de 4.044 empresas de la industria, comercio, servicios y construcción; participaron.

El informe señala que la industria es el sector con mayor porcentaje de empresas que registraron un incremento de la ganancia (aproximadamente un 26%), con énfasis en las áreas farmacéutico, químico y de minerales no metálicos.

Las industrias de vestuario, cuero y calzado tienen casi el 90% de los empresarios registrando pérdidas. En el comercio, el 48% de las empresas tuvo una caída en las ganancias en enero del 2021 y el 18% reportó lo contrario.

Una de las formas de saber más sobre este y otros temas relacionados con los servicios financieros es compartir experiencias con profesionales en la materia. Participe en Sab Retailed: la reunión híbrida que tendrá alrededor de 50 ejecutivos.

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